Nexo

Nexo · producto de Pluton

Fichajes que no le roban tiempo a tu equipo.

Cumplimiento del registro horario (RD 8/2019) con una experiencia clara para empleados, manager y RR.HH. Sin onboarding pesado, sin pantallas inútiles, sin doble entrada.

Obligatorio por ley

Desde 2019, toda empresa en España está obligada a registrar la jornada diaria de su plantilla. Cumplirlo mal expone a sanciones; cumplirlo bien es sencillo con la herramienta adecuada.

  • 01

    Obligatorio desde 2019

    El Real Decreto-ley 8/2019 obliga a registrar cada día el inicio y el fin de la jornada de todos los trabajadores, a tiempo completo o parcial.

  • 02

    La Inspección sanciona

    No llevar registro horario es infracción grave: las multas van de 751 € a 7.500 € por centro de trabajo, además de posibles reclamaciones de horas extra.

  • 03

    Se conserva 4 años

    Los registros deben guardarse durante 4 años y estar a disposición de la plantilla, sus representantes legales y la Inspección de Trabajo.

  • 04

    El Excel no te protege

    El registro debe ser fiable y no manipulable. Una hoja de cálculo es difícil de defender ante una inspección; Nexo deja evidencia objetiva y exportable.

Nexo te pone en cumplimiento sin esfuerzo y sin papeleo.

Características

Lo que hace Nexo.

Diseñado para ser usado a diario por todos los perfiles del equipo. Lo justo, bien hecho.

  • Fichaje en cualquier sitio.

    Móvil, web y kiosko. El empleado elige cómo registra su jornada. Funciona offline y sincroniza al recuperar conexión.

  • Cumplimiento RD 8/2019.

    Registro horario diario, conservación de 4 años, exportable en formato exigible por la Inspección de Trabajo.

  • Vacaciones e incidencias.

    Solicitud y aprobación con flujos claros. Calendario compartido por equipo. El manager ve quién, cuándo y por qué.

  • Geofencing opcional.

    Verificación de ubicación por turno o equipo cuando hace falta. Sin tracking continuo. El empleado sabe siempre qué se registra.

  • Reporting para RR.HH.

    Horas trabajadas, ausencias, exceso o déficit por persona y por centro. Exportable a CSV o accesible vía API.

  • Integración con nómina.

    Conexión a tu sistema de payroll para evitar doble entrada de horas. Migración asistida desde tus hojas actuales.

Integraciones y API

Nexo se conecta con tus sistemas.

Lo integramos con tu nómina, ERP y herramientas internas, e importamos tu información actual para que no empieces de cero.

Importación de tus datos

Traemos tu información desde Excel, hojas de cálculo u otro software: empleados, saldos de vacaciones e histórico. La limpiamos y la cargamos por ti, sin que empieces de cero.

API REST

Lectura y escritura de fichajes, ausencias y usuarios con control por token y permisos por rol.

Eventos en tiempo real

Notificaciones para altas, incidencias y cambios de estado para automatizar procesos internos.

SSO y control de acceso

Acceso centralizado con SAML/OIDC para organizaciones con políticas de IT avanzadas.

Ejemplo de integración

POST /v1/time-entries
Authorization: Bearer ********
Content-Type: application/json

{
  "employeeId": "emp_284",
  "startedAt": "2026-06-06T08:55:00Z",
  "endedAt": "2026-06-06T17:03:00Z",
  "source": "api"
}

Confianza operativa

Pensado para equipos que necesitan operar sin fricción.

Nexo está diseñado para escenarios reales: turnos, multi-centro, cambios frecuentes y necesidades de auditoría.

Sectores donde Nexo encaja

  • Retail
  • Hostelería
  • Logística
  • Servicios profesionales
  • Industria
  • Sanidad
  • Retail con varios turnos

    Fichaje en hojas compartidas y conciliación manual a final de mes.

    Con Nexo el cierre se automatiza y las incidencias de nómina se detectan antes, no después.

  • Grupo con varios centros

    Turnos y fichaje móvil difíciles de controlar sin frenar la operación diaria.

    La gestión de turnos se unifica por centro y la supervisión deja de comerse horas cada semana.

  • Empresa de servicios

    Necesidad de trazabilidad para inspección y reporting claro para RR.HH.

    Las evidencias de jornada quedan centralizadas y los informes salen listos para auditoría.

Antes de contratar

Preguntas de compra habituales.

¿Cuánto tarda la implantación?

Normalmente entre 2 y 4 semanas según volumen, estructura de equipos e integraciones. Definimos plan desde el primer diagnóstico.

¿Incluye migración y onboarding?

Sí. Te acompañamos en la migración inicial y en la puesta en marcha con manager, RR.HH. y administración.

¿Hay permanencia?

No trabajamos con permanencias rígidas por defecto. Ajustamos condiciones según el tipo de despliegue y soporte contratado.

¿Podemos empezar con un equipo piloto?

Sí. Podemos arrancar con un alcance acotado para validar operativa y escalar después con menos riesgo.

Preguntas frecuentes

Lo que nos preguntan antes de empezar.

¿Mis datos salen de la Unión Europea?

No. La infraestructura productiva de Nexo está en la UE y no usamos sub-procesadores fuera de la UE para datos personales. Para detalle, consulta la política de privacidad.

¿Cumplo con la Inspección de Trabajo usando Nexo?

Sí. Nexo implementa el registro horario diario que exige el RD 8/2019, conserva los datos durante 4 años y los exporta en el formato que pide la Inspección. El cumplimiento es responsabilidad final de la empresa, pero te damos la herramienta y el reporte listo.

¿Puedo integrar Nexo con mi nómina actual?

Sí. Tenemos integraciones directas con los sistemas más comunes y, si tu nómina es a medida, conectamos vía API o exportación CSV programada. La migración inicial la hacemos contigo.

¿Hay versión on-prem o despliegue dedicado?

Sí. Si tu organización requiere que los datos vivan en tu propia infraestructura o en un entorno dedicado, lo desplegamos y lo operamos. Lo vemos en la propuesta.

¿Cómo es la migración desde nuestro sistema actual?

Asistida. Te ayudamos a exportar de tu sistema actual (Excel, hojas de Google, otro SaaS), limpiamos los datos y los importamos. El onboarding del equipo es típicamente de una semana, no de un trimestre.

¿Cómo funciona el fichaje móvil sin tracking continuo?

Nexo no rastrea la ubicación del empleado en segundo plano. Si activas geofencing, sólo se verifica la ubicación en el momento del fichaje y el empleado ve qué se está comprobando. Sin telemetría oculta.

Empieza

¿Listo para implantar Nexo?

Te ayudamos en la migración desde tu sistema actual y configuramos Nexo para tu organización. Sin sorpresas, sin coste oculto de onboarding.